交流是給予和接受

這是我第一次被邀請作為一位發言人，並以西貢企業家俱樂部成功商人的身份在聽眾前交談 – 藉由商業報紙為企業們尋找人才推出梁文根人才之奬的事件與蓮花大學200多名學生交流和分享。 

除了由組織部門要求準備圍繞著越南人“致富之道”，需要配備有關軟技能的知識，如何構建一個文化和企業的商業道德問題的答案之外，我們（發言人）還必須充分理解關注到從學生們熱情提出困難和困擾的問題，因為，我覺得今天的學生們，雖然從學校配備了很多知識，學術，和通過互聯網世界容易獲得寶藏的基礎知識，但是，將所明白的理論在生活和工作中實踐，似乎只是“紙上談兵”，它卻是遠離今天社會現實的一面。

資源漁業公司總經理 - 藩氏雪梅女士創業的故事令到聽眾眼淚汪汪，由陳英俊博士以一個系統和真實性來講述附帶科學性質的技能和學術，TST旅遊公司總經理 - 賴明義先生分享來自實際經營業務工作和在大學學校教學工作附帶詼諧但很“可愛”和洋溢著知識之分享，使得整個會議廳的空間變得相當溫暖和令人興奮的，每個人都以交流是給予和接受的精神來認真地聆聽和回應。

隨著公司堆積如山的業務工作，但由於各級生產管理的同事們已做好自己的責任，因此在一個不是很繁忙的週末裡，我可以“化身”為其他角色來推廣新東洋的形象 - 一個憑著當地人力資源來建立文化和商業道德的外國直接投資的單位。這是我與學生們所分享的真人真事之事件，並衷心希望“存有”某些東西以“積極影響”到後代的思想，思維和行為。

顏旭君